Ст. 56 ТК РБ 296-З от 26.07.1999 г.
Трудовой кодекс Республики Беларусь
Статья 56. Система государственных гарантий по оплате труда работников
Система государственных гарантий включает в себя:
1) величину минимальной заработной платы в Республике Беларусь;
2) размер базовой ставки для оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций;
3) тарифы оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, и государственных служащих – оклады, определяющие уровни оплаты труда для конкретных профессионально-квалификационных групп работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, месячные должностные оклады государственных служащих;
4) размеры увеличения оплаты труда за работу в условиях, отличающихся от нормативных;
5) меры по поддержанию уровня реального содержания заработной платы, индексации заработной платы;
6) ограничения размеров удержаний из заработной платы;
7) обеспечение своевременности выплаты заработной платы и реализацию государственных гарантий в части ее размеров;
8) ответственность нанимателей за нарушение условий коллективного договора, трудового договора, соглашения по оплате труда.
Лучшие юристы
Кристина Васильевна Марчук
Колтунович Павел Игоревич
Корзун Василина Васильевна
Давидович Анастасия Анатольевна
Адвокат Таборко Наталья +375291299349
Здравствуйте. Мать устроилась в больницу (до этого не работала больше 6 месяцев) и после первой недели заболела. Больничный не оплатили вообще, обосновав это тем, что она работала меньше месяца. Кто прав ?
Летом я закончила университет. Мне звонят из Собес и говорят, вы инвалид 2 группы. Ребёнку более 3 лет. Вы имеете право на материальную помощь ежемесячную. Соберите такие-то документы и подойдите. Я собрала, мне стали перечислять помощь. Далее я с сентября поступаю в универ и продолжаю получать помощь с универа. Но! В ноябре я прохожу переосвидетельствование и получаю 3 группу. С бухгалтерии просят принести новое удостоверение инвалида. Я его ксерокопирую, заверяю в отделе кадров (!никакой тайны!) и приношу бухгалтеру. Она продолжает выделять помощь. В январе заканчиваю обучение в магистратуре и абсолютно наивно с тем же списком документов и выпиской о полученных средствах прихожу в собес, что бы продолжить получать их там. Оказывается, эта помощь положена инвалидам 1 и 2 группы, о чём должна знать бухгалтер университета. Из собеса позвонили в универ и дали трындюлей за невнимательность. А университет теперь требует эти деньги с меня.
Назревает вопрос. Должна ли я платить за чужие ошибки?
Рекомендованные страницы
Трудовой кодекс Республики Беларусь Статья 117. Работа в ночное времяРазместите информацию о себе
- Это бесплатно
- Информация о 5 лучших юристах на всех страницах сайта
- Эту рекламу видят более 10 000 посетителей в день
- Для поднятия рейтинга надо отвечать на вопросы пользователей