Кодекс Республики Беларусь об Административных Правонарушениях
Статья 16.22. Загрязнение леса и иной древесно-кустарниковой растительности

Здравствуйте, обращалась в городской исполнительный комитет в своем городе, по поводу очереди, так как она не движется совсем. И мне ответили что отменили закон о получении социального жилья, я стою в очереди с 2012 года, имею статус ребенка оставшегося без попечения родителей. Скажите пожалуйста правда ли отменили такой закон? Если нет подскажите что делать в такой ситуации

Поясните, пожалуйста,Взымается ли налог с частной организации ,если она даёт безпроцентный заём физ лицу на приобретение жилья,стоящим на очереди

Добрый вечер. Живем за городом, под Минском. На соседнем с нами участке месяц назад началась стройка. Работают по выходным (котлован, самосвалы, экскаваторы, резка арматуры), на этой неделе в будний день с вечера оставили работать тепловую пушку. Выключили только в 6 утра. Всю ночь дома вокруг стройки (8 домов) гудели и вибрировали. Начинают работу до 9 утра. Разговаривали с прорабом. Трижды вызывали милицию. Направили коллективное письмо в сельсовет. Лично беседовали с председателем сельсовета. Итог: председатель утверждает, что закон о нарушении правил пользования жилыми помещениями не распространяется на деревню. Работы по выходным продолжаются. Вопрос : что мы можем сделать, чтобы защитить наше законное право на отдых ? Это только начало, впереди еще вся стройка.

С уважением, Оксана.

Добрый вечер.Подскажите пожалуйста.Заканчивается трудовой срочный контракт.Предложили работу с фармацевтической кампанией РФ.Представительства и офиса они в РБ не имеют.Сейчас регистрируют лекарственный препарат в РБ.Моя работа будет связана с оказанием услуг по мониторингу безопасности зарегистрированного препарата по средствам интернет,выездной работы за пределы РБ не будет.Работа по договору подряда с указанием стоимости работ. Данная работа и доход,пока планируется основным.Стоимость 400 долларов в месяц.Какие налоги я должна буду уплатить?ИП открывать не планирую.Большое спасибо заранее.

Добрый день! Да, если это совмещение. Законодательство о труде предусматривает следующие способы замещения временно отсутствующего работника:

1) на основании срочного трудового договора;

2) на условиях работы по совместительству;

3) путем временного перевода другого работника;

4) перемещение;

5) совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ), выполнение обязанностей временно отсутствующего работника;

6) временное заместительство.