Ваш гид в законодательстве Республики Беларусь


Печать

Ст. 32 ХПК РБ 219-З от 15.12.1998 г.


Хозяйственный Процессуальный Кодекс Республики Беларусь
Статья 32. Недопустимость повторного участия судьи суда, рассматривающего экономические дела, в рассмотрении дела

Судья суда, рассматривающего экономические дела, принимавший участие в рассмотрении дела в суде, рассматривающем экономические дела, первой инстанции, не может участвовать в рассмотрении этого дела в судах, рассматривающих экономические дела, апелляционной, кассационной и надзорной инстанций.

Судья суда, рассматривающего экономические дела, принимавший участие в рассмотрении дела в суде, рассматривающем экономические дела, апелляционной инстанции, не может участвовать в рассмотрении этого дела в судах, рассматривающих экономические дела, первой, кассационной и надзорной инстанций.

Судья суда, рассматривающего экономические дела, принимавший участие в рассмотрении дела в суде, рассматривающем экономические дела, кассационной инстанции, не может участвовать в рассмотрении этого дела в судах, рассматривающих экономические дела, первой и апелляционной инстанций.

Судья суда, рассматривающего экономические дела, принимавший участие в рассмотрении дела в суде, рассматривающем экономические дела, надзорной инстанции, за исключением Пленума Верховного Суда Республики Беларусь, не может участвовать в рассмотрении этого дела в судах, рассматривающих экономические дела, первой и апелляционной инстанций.

Задать вопрос в комментариях
Новые комментарии на сайте

Добрый вечер! Уволит/не уволит - гадать нет смысла, но то, что может отказаться Вас увольнять - да. В таком случае Вы вправе обратиться в суд с иском о понуждении нанимателя к досрочному расторжению контракта. Обратите внимание, что до вынесения судом решения о досрочном расторжении контракта Вы не вправе прекратить работу, поскольку такое прекращение может явиться основанием для увольнения за нарушение трудовой дисциплины (за прогул).


Если осужденный с условным неприменением наказания, несмотря на официальное предупреждение, не выполняет возложенные на него обязанности либо неоднократно нарушил общественный порядок, за что к нему дважды были применены меры административного взыскания, то по представлению органа, осуществляющего контроль за поведением осужденного, а также по ходатайству лица, которому было поручено наблюдение за осужденным, суд может отменить условное неприменение наказания и направить осужденного для отбывания назначенного наказания.


Побеседуют, придут по месту жительства матери, возможно,с участковым, возможно, привлекут к административной ответственности.

О полномочиях и методах исполнения подробнее см.Закон об исполнительном производстве.



Здравствуйте, если нарушение сроков выплаты заработной платы установлено департаментом по труду, наниматель может не уволить по 41 ст?


Последние комментарии



Вы юрист? Нужны новые клиенты?
Разместите информацию о себе

- Это бесплатно

- Информация о 5 лучших юристах на всех страницах сайта

- Эту рекламу видят более 10 000 посетителей в день

- Для поднятия рейтинга надо отвечать на вопросы пользователей

Зарегистрироваться