ПОСТАНОВЛЕНИЕ НАЦИОНАЛЬНОГО СТАТИСТ" />

Ваш гид в законодательстве Республики Беларусь

Постановление Статистический комитет РБ 65 13.06.2016 Об утверждении формы государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) "Отчет об использовании календарного фонда времени" и указаний по ее заполнению


 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ НАЦИОНАЛЬНОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО КОМИТЕТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

13 июня 2016 г. № 65

Об утверждении формы государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени» и указаний по ее заполнению

На основании Положения о Национальном статистическом комитете Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 26 августа 2008 г. № 445  «О  некоторых  вопросах  органов  государственной  статистики»,  Национальный статистический комитет Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить прилагаемую форму государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени» годовой периодичности и ввести ее в действие начиная с отчета за 2016 год.

2.Утвердить прилагаемые Указания по заполнению формы государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени» и ввести их в действие, начиная с отчета за 2016 год.

3.Распространить указанную в пункте 1 настоящего постановления форму государственной статистической отчетности на коммерческие организации, обособленные подразделения коммерческих организаций, имеющие отдельный баланс, в соответствии с пунктом 1 Указаний по заполнению формы государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени», утвержденных настоящим постановлением.

4.Признать утратившим силу постановление Национального статистического комитета Республики Беларусь от 28 июля 2014 г. № 115 «Об утверждении формы государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени» и указаний по ее заполнению».

5.Настоящее постановление вступает в силу через пятнадцать рабочих дней после его подписания.

Председатель     И.В.Медведева

 

УТВЕРЖДЕНО

Постановление Национального

статистического комитета

Республики Беларусь 13.06.2016 № 65

 
 

Представляют респонденты

Срок представления

коммерческие организации, обособленные подразделения коммерческих организаций, имеющие отдельный баланс, в соответствии с Указаниями по заполнению настоящей формы:

в виде электронного документа – с использованием специализированного программного обеспечения, размещенного на сайте http://www.belstat.gov.by,

на бумажном носителе:

главному статистическому управлению города Минска; отделу статистики в районе (городе) главного статистического управления области*

12 января

 

Полное наименование юридического лица  

 

Полное наименование обособленного подразделения юридического лица  

Почтовый адрес (фактический)  

Электронный адрес (www, e-mail)  

Территория нахождения структурного подразделения  

(наименование района,

города областного подчинения, город Минск)

Регистрационный номер респондента в статистическом регистре (ОКПО)

Учетный номер плательщика (УНП)

 

1

2

 

 

       

 

* При   отсутствии   по   месту   нахождения   респондента   отдела   статистики   в   районе   (городе)

государственная статистическая отчетность представляется в главное статистическое управление области.

Таблица 1

 

Наименование показателя

Код строки

Единица измерения

Всего

А

Б

В

1

Число человеко-дней явок и неявок на работу (сумма строк с 02 по 05)….............................................................................................................

в том числе:

отработанное время………………………………………………....... выходные и праздничные дни……………………………………...... неявки по уважительным причинам ……………………………....... потери рабочего времени (сумма строк с 06 по 12)………………...

в том числе:

отпуска без сохранения заработной платы по семейно-бытовым и другим уважительным причинам, предоставляемые по договоренности между работником и нанимателем…………….

отпуска, предоставляемые по инициативе нанимателя…………

неотработанные дни при переводе работников по инициативе нанимателя на работу в режиме неполного рабочего времени (дня, недели)………………………………………………………..

прогулы и другие неявки из-за нарушения трудовой дисциплины

 

01

02

03

04

05

06

07

08

09

 

человеко-дней

человеко-дней человеко-дней человеко-дней человеко-дней

человеко-дней человеко-дней

человеко-дней человеко-дней

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

целодневные (целосменные) простои…………………..……...… забастовки…………………………………………..….…………....

Число отработанных человеко-часов…………………………………….. в том числе сверхурочно ……………………………………………...

Число внутрисменных простоев:

человеко-часов………………………………………………….…........

человеко-дней (данные строки 15 : продолжительность рабочего дня)………................................................................................................

Численность работников, совершивших прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины……………………………………………………...

Число случаев прогулов и других нарушений трудовой дисциплины…

Число случаев появления на работе работников в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы…….................................................................

Численность работников, уволенных за появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также за распитие спиртных напитков, употребление наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы……………………………………...

Средняя численность работников, по которым отражаются данные об использовании календарного фонда времени……………………….…..

11

12

13

14

15

16

20

21

22

23

24

человеко-дней человеко-дней человеко-часов человеко-часов

человеко-часов человеко-дней

человек единиц

единиц

человек человек

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Руководитель респондента

или уполномоченный на составление и представление первичных статистических данных работник респондента  

(должность)              (подпись)  (инициалы, фамилия)

                20           г.

(фамилия, собственное имя, отчество контактного лица, номер телефона, адрес электронной почты)

(дата составления государственной статистической отчетности)

 

УТВЕРЖДЕНО

Постановление Национального

статистического комитета

Республики Беларусь 13.06.2016 № 65


 

УКАЗАНИЯ

по заполнению формы государственной статистической отчетности 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени»

1.Государственную статистическую отчетность по форме 1-т (фонд времени) «Отчет об использовании календарного фонда времени» (далее – отчет) представляют коммерческие организации, обособленные подразделения коммерческих организаций, имеющие отдельный баланс (далее, если не определено иное – организации), основным видом экономической деятельности которых является:

сельское хозяйство (кроме предоставления услуг в области растениеводства и животноводства);

лесозаготовки;

рыболовство и рыбоводство;

горнодобывающая промышленность;

обрабатывающая промышленность (кроме тиражирования записанных носителей информации);

снабжение электроэнергией, газом, паром, горячей водой и кондиционированным воздухом;

водоснабжение; сбор, обработка и удаление отходов, деятельность по ликвидации загрязнений;

строительство (кроме реализации проектов, связанных со строительством зданий); транспорт (кроме складирования и хранения); почтовая и курьерская деятельность; деятельность в области телекоммуникаций.

2.Отчет не представляют: микроорганизации;

малые организации, кроме подчиненных (входящих в состав) государственным органам (организациям), а также организаций, акции (доли в уставных фондах) которых находятся в государственной собственности и переданы в управление государственным органам (организациям);

крестьянские (фермерские) хозяйства;

коммерческие организации Министерства обороны Республики Беларусь, Министерства внутренних дел Республики Беларусь;

обособленные подразделения юридических лиц, перечисленных в абзацах втором– пятом настоящего пункта, имеющие отдельный баланс;

представительства иностранных организаций.

3.Юридические лица, обособленные подразделения юридических лиц, имеющие отдельный баланс, составляют отчет, включая данные по входящим в их структуру подразделениям, не имеющим отдельного баланса, расположенным на одной с ними территории (район области, город областного подчинения, город Минск).

Юридические лица, обособленные подразделения юридических лиц, имеющие отдельный баланс, в структуре которых имеются подразделения, не имеющие отдельного баланса, расположенные на другой территории (район области, город областного подчинения, город Минск), составляют отдельный отчет по всем структурным подразделениям,  находящимся  в  пределах  одной  территории,  при  этом  в  реквизите

«Сведения о респонденте» по строке «Территория нахождения структурного подразделения» указывается фактическое место нахождения данных подразделений (наименование района, города областного подчинения, город Минск).

Данные по работникам, занятым видами экономической деятельности, предоставляющими услуги (секции G, I, J (кроме подсекции JB), K, L, M, N, O, P, Q, R, S, T, U, код 52100 секции H общегосударственного классификатора Республики Беларусь ОКРБ 005-2011 «Виды экономической деятельности», утвержденного постановлением Государственного комитета по стандартизации Республики Беларусь от 5 декабря 2011 г.

№ 85 «Об утверждении, введении в действие общегосударственного классификатора Республики Беларусь» ), в отчет не включаются.

4.Представление          отчета  в             виде     электронного  документа        осуществляется                             с использованием специализированного программного обеспечения, которое размещается вместе         с                необходимыми             инструктивными           материалами  по          его         развертыванию             и использованию              на                          официальном                 сайте                    Национального              статистического                комитета Республики Беларусь в глобальной компьютерной сети Интернет http://www.belstat.gov.by. Необходимым  условием  представления  отчета  в  виде  электронного  документа является наличие у организации средств электронной цифровой подписи, полученных при регистрации в качестве абонента, удостоверяющего центра республиканского унитарного предприятия «Информационно-издательский центр по налогам и сборам» или абонента республиканского         удостоверяющего        центра                Государственной                          системы                управления открытыми  ключами  проверки  электронной  цифровой  подписи  Республики  Беларусь

республиканского унитарного предприятия «Национальный центр электронных услуг».

На бумажном носителе организация представляет отчет в орган государственной статистики по месту своего нахождения (государственной регистрации) по почте или нарочным.

5.Отчет заполняется на основании приказов (распоряжений) нанимателя (о приеме на работу, об увольнении, о переводе, предоставлении трудового и социального отпусков, о дисциплинарном взыскании и других); табелей или других документов учета рабочего времени работников; листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности; журналов и иных документов о простое; актов и (или) докладных записок и других документов, подтверждающих появление на работе работников в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, распитие спиртных напитков, употребление наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы; других первичных учетных и иных документов.

6.При заполнении отчета следует руководствоваться Указаниями по заполнению в формах государственных статистических наблюдений статистических показателей по труду, утвержденных постановлением Министерства статистики и анализа Республики Беларусь от 29 июля 2008 г. № 92 .

7.Данные об использовании календарного фонда времени приводятся о работниках, учтенных в среднесписочной численности работников, а также о работниках, не явившихся на работу вследствие временной нетрудоспособности или ухода за больным членом семьи; находившихся в отпусках без сохранения заработной платы (кроме находившихся в неоплачиваемых отпусках в связи с получением образования); находившихся под следствием до вынесения приговора суда.

8.В число отработанных человеко-дней включаются данные о человеко-днях, фактически отработанных работниками, включая работавших неполный рабочий день или неполную рабочую неделю; человеко-днях, отработанных в порядке сверхурочной работы в государственные праздники, праздничные (нерабочие) и выходные дни сверх месячной нормы (вне графика), а также человеко-днях, отработанных на субботнике.

Данные о работниках, работавших в режиме неполной рабочей недели, включаются в число отработанных человеко-дней только по фактически отработанному времени.

9.По строке 03 отражаются данные об общих выходных днях и вторых выходных днях при пятидневной рабочей неделе, государственных праздниках и праздничных (нерабочих) днях (согласно статьям 136 и 147 Трудового кодекса Республики Беларусь).

10.По строке 04 отражаются данные о человеко-днях неявок в связи с временной нетрудоспособностью (кроме отпусков по беременности и родам); трудовыми и оплачиваемыми социальными отпусками в связи с получением образования, включая выходные дни, приходившиеся на период этих отпусков; других неявок, разрешенных законодательством Республики Беларусь.

В число человеко-дней временной нетрудоспособности включаются  календарные дни в период болезни, оформленные листками нетрудоспособности (справками о временной нетрудоспособности).

11.По строке 05 отражаются данные о потерях рабочего времени, причины которых перечислены по строкам с 06 по 12. Неотработанное время в течение отчетного года отражается только по дням возможной фактической работы (без трудовых отпусков, отпусков без сохранения заработной платы в связи с получением образования и других отпусков, дней неявок по болезни, государственных  праздников,  праздничных (нерабочих) и выходных дней и так далее). Данные о потерях рабочего времени из-за внутрисменных простоев отражаются отдельно по строкам 15 и 16.

12.В число человеко-дней прогулов и других неявок из-за нарушения трудовой дисциплины (строка 09) включаются данные: о человеко-днях неявок работников, не явившихся на работу или отсутствовавших на работе без уважительной причины более трех часов в течение рабочего дня (непрерывно или суммарно); человеко-днях неявок работников, не допущенных нанимателем к работе вследствие появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, отстраненных от работы вследствие распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы более чем за три часа до окончания работы; человеко-днях неявок работников, подвергнутых административному аресту за административное правонарушение.

13.В число отработанных человеко-часов (строка 13) включаются фактически отработанные работниками человеко-часы, включая сверхурочные и отработанные в государственные праздники, праздничные (нерабочие) и выходные (по графику) дни, как по основной работе, так и по работе по совместительству в этой же организации, включая часы работы в служебных командировках.

14.В число отработанных сверхурочно часов (строка 14) включаются часы работы, выполненной работником по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной для него продолжительности рабочего времени, предусмотренной правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работы (сменности).

15.В численность работников, совершивших прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины (далее – прогулы) (строка 20), включаются работники, не явившиеся на работу без уважительной причины в течение всего рабочего дня или отсутствовавшие на работе без уважительной причины более трех часов в течение рабочего дня (непрерывно или суммарно); работники, не допущенные нанимателем к работе вследствие появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, отстраненные от работы вследствие распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы, если это произошло более чем за три часа до окончания работы; работники, отбывавшие наказание в виде административного ареста за административное правонарушение.

При подсчете численности работников, совершивших прогулы, необходимо иметь в виду, что если один и тот же работник в течение отчетного года имел более одного прогула, то данные об этом работнике в отчете отражаются только один раз, независимо от числа прогулов.

16.По строке 22 отражается сумма всех случаев появления работников на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы, имевших место в отчетном году, независимо от того произошел ли этот случай в начале, в течение или в конце рабочего дня. Если указанные случаи произошли более чем за три часа до окончания работы, то данные о них отражаются как по строке 21, так и по строке 22, а данные о связанных с ними потерях рабочего времени – по строке 09, о численности нарушителей – по строке 20.

Данные о случаях отстранения работника от работы вследствие появления его в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы за три и менее часа до окончания работы в отчете отражаются только по строке 22.

Если в распитии спиртных напитков, употреблении наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы одновременно участвовало несколько человек, то в отчете отражаются данные о числе случаев, равном всей численности работников, совершивших совместное распитие спиртных напитков, употребление наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в рабочее время или по месту работы.

17.Средняя численность работников (строка 24) проверяется следующим образом: число человеко-дней явок и неявок на работу (строка 01), деленное на количество

календарных дней в отчетном году, должно быть равным или близким по значению к средней численности работников;

число человеко-дней явок и неявок на работу (строка 01), деленное на среднюю численность работников (строка 24), должно быть равным количеству календарных дней в отчетном году.

При составлении отчета допускается заполнение строки 24 с одним знаком после запятой.

Примечание. Терминология, применяемая в настоящих Указаниях, используется только для заполнения отчета.




Другие НПА

Постановление Статистический комитет РБ №77 от 29.06.2016 О внесении изменения в Инструкцию по организации и проведению выборочного государственного статистического наблюдения за тарифами на услуги почтовые и телекоммуникационные Постановление Минторг РБ №21 от 06.06.2016 О заполнении сертификата формы СТ-1 для целей проведения процедур государственных закупок Постановление СМ РБ №540 от 11.07.2016 О внесении изменений и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 28 декабря 2009 г. № 1719 Постановление СМ РБ №541 от 12.07.2016 Об утверждении перечня организаций, которым передаются на хранение изъятые живые дикие животные, дикорастущие растения, в том числе являющиеся образцами СИТЕС или относящиеся к видам, включенным в Красную книгу Республики Беларусь, их части и (или) дериваты, и внесении дополнений и изменений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 17 февраля 2012 г. № 156 Постановление Минфин РБ №51 от 27.06.2016 О признании утратившим силу постановления Государственного комитета по ценным бумагам Республики Беларусь от 24 апреля 2000 г. № 02/П Постановление НБ РБ №241 от 06.05.2016 О некоторых мерах по реализации Указа Президента Республики Беларусь от 1 декабря 2015 г. № 478 Постановление Минспорта РБ №11 от 10.06.2016 О внесении изменений и дополнений в постановление Министерства спорта и туризма Республики Беларусь от 14 апреля 2008 г. № 14 Постановление СМ РБ №543 от 13.07.2016 О порядке реализации товаров (работ, услуг) собственного производства Постановление СМ РБ №544 от 13.07.2016 О внесении изменения в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 28 декабря 2013 г. № 1155 Постановление СМ РБ №545 от 13.07.2016 Аб узнагароджаннi Ганаровай граматай Савета Міністраў Рэспублікі Беларусь


Добавить комментарий к Постановления Статистический комитет РБ №65 от 13.06.2016