Ваш гид в законодательстве Республики Беларусь


Печать

Решение Житковичский райсовет 154 13.06.2012 Об утверждении Положения о наградах Житковичского районного Совета депутатов

РЕШЕНИЕ ЖИТКОВИЧСКОГО РАЙОННОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ июня 2012 г. № 154

Об утверждении Положения о наградах Житковичского районного Совета депутатов

На основании Закона Республики Беларусь от 4 января 2010 года «О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь» Житковичский районный Совет депутатов РЕШИЛ:

Утвердить прилагаемое Положение о наградах Житковичского районного Совета депутатов.

Председатель Н.Н.Романович



УТВЕРЖДЕНО

Решение

Житковичского районного

Совета депутатов.06.2012 № 154

ПОЛОЖЕНИЕ о наградах Житковичского районного Совета Депутатов



ГЛАВА 1

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



1. Положение о наградах Житковичского районного Совета депутатов (далее – Положение) регулирует отношения, связанные с наградами Житковичского районного Совета депутатов (далее – Совет), определяет их статус, субъектов награждения, квалификационные требования для награждения.

2. Для целей настоящего Положения используются следующие термины:

награды – Почетная грамота Житковичского районного Совета депутатов (далее – Почетная грамота) и Благодарность Житковичского районного Совета депутатов (далее – Благодарность Совета) являются формой признания и оценки особых заслуг субъекта награждения перед Житковичским районом (далее – район);

субъекты награждения – административно-территориальные и территориальные единицы, организации района, граждане Республики Беларусь, иностранные граждане, лица без гражданства.

3. Вид награждения определяется исходя из характера и степени заслуг субъекта награждения с учетом статуса награды.

4. Право возбуждать ходатайство о награждении имеют коллективы работников организаций района, Туровский городской и сельские исполнительные комитеты, управления, отделы Житковичского районного исполнительного комитета (далее – структурные подразделения райисполкома) на основании решения собрания коллектива (совета, правления, президиума, коллегии, исполнительного комитета).

5. Представления к награждению физических лиц проводятся в период их трудовой или общественной деятельности в строгом соответствии с квалификационными требованиями, которые устанавливаются настоящим Положением.

6. На каждого субъекта награждения Почетной грамотой заполняется наградной лист по форме согласно приложениям 1, 2, субъекта для объявления Благодарности Совета – представление по форме согласно приложениям 3, 4.

7. Характеристика субъекта награждения, излагаемая в наградном листе (представлении), должна содержать объективную и всестороннюю оценку его конкретных заслуг в общественной, гуманитарной, благотворительной, производственной, служебной и иных сферах деятельности, а также предельно конкретно отображать новаторскую деятельность, направленную на повышение эффективности производства, развитие народного хозяйства, улучшение благосостояния людей.

8. Наградной лист (представление) на представляемого к награждению заполняется по месту его работы, на коллектив и руководителя организации – вышестоящей организацией и подписывается руководителем организации, которая представляет к награждению, на административно-территориальные и территориальные единицы – отделом организационно-кадровой работы Житковичского районного исполнительного комитета, на фермерские хозяйства и организации негосударственной формы собственности – структурные подразделения райисполкома по принадлежности.

Наградной лист (представление) скрепляется печатью той организации, руководителем которой он подписан.

9. Наградной лист (представление) заполняется на белорусском или русском языке машинописным способом. Все обозначенные графы должны быть четко заполнены и содержать достоверную информацию.

10. Для награждения наградами Совета в связи с юбилейными, памятными датами или знаменательными событиями в жизни их трудовых коллективов представляется не более трех работников коллектива по всем видам наград в совокупности.

Для награждения наградами Совета в связи с профессиональными праздниками и другими памятными датами, установленными Указом Президента Республики Беларусь от 26 марта 1998 г. № 157 «О государственных праздниках, праздничных днях и памятных датах в Республике Беларусь» (Собрание декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1998 г., № 9, ст. 223), представляется не более трех работников трудового коллектива по всем видам наград в совокупности.

Дополнительными квалификационными требованиями при представлении к награждению являются добросовестный многолетний труд в коллективе или отрасли (для рядового работника или специалиста – не менее 15 лет, для руководителя подразделения или организации – не менее 10 лет в должности), а также активное участие в жизни коллектива.

Награждение руководящих работников производится за конкретный личный вклад в развитие организации, отрасли при условии положительной динамики работы организации, отрасли на протяжении последних пяти лет.

Инициирование награждений в связи с профессиональными праздниками и другими памятными датами, их количественные параметры регулируют соответствующие структурные подразделения райисполкома.

Для целей настоящего Положения в качестве:

юбилейной даты административно-территориальной или территориальной единицы, организации рассматриваются 25-летие и в последующем каждые 25 лет со дня образования, создания, ввода в действие, открытия;

памятной даты – 20-летие и далее через каждое 10-летие (за исключением лет, являющихся юбилейной датой);

знаменательного события – событие в трудовом коллективе организации, в административно-территориальной или территориальной единице, имеющее позитивный общественно значимый резонанс и высокий социально-экономический эффект, отражающее значительный вклад коллектива, административно-территориальной или территориальной единицы в социально-экономическое развитие района.

Для физических лиц в качестве юбилейной даты рассматривается 50- летие и далее через каждые 10 лет со дня рождения.

11. При несоответствии степени заслуг субъекта награждения статусу награды Совета, а также, если наградной лист (представление) не отражает конкретный вклад лица, представленного к награждению, в развитие организации, отрасли, региона или показатели работы организации (при представлении к награждению руководителя) за последние пять лет не имеют положительной динамики, наградной лист (представление) возвращается организации или государственному органу, ходатайствующему о награждении. Обоснованность инициирования награждения рассматривается на заседании президиума Совета, полноту и качество оформления соответствующих документов проверяет главный специалист Совета.

В случае отклонения президиумом Совета повторное инициирование возможно только при появлении новых сведений о характере и степени заслуг работника (организации), представленного к награждению.

Копии материалов к награждению работника (организации), инициирование в отношении которого было отклонено, хранятся в течение трех лет в Совете, а затем уничтожаются в установленном порядке.

12. Награда Совета вручается субъекту награждения в торжественной обстановке не позднее чем через месяц со дня принятия решения о награждении. Награду вручают председатель Совета или по его поручению члены президиума, члены Житковичского районного исполнительного комитета, руководители структурных подразделений райисполкома.

В случае, если награжденный вследствие болезни, инвалидности не может явиться на вручение, награда вручается ему на дому или в лечебном учреждении, где находится награжденный.

Общий контроль за вручением наград обеспечивает главный специалист Совета.

13. Приобретение бланков Почетной грамоты и специальных листов об объявлении Благодарности Совета, а также приобретение ценных подарков, предусмотренных настоящим Положением, обеспечивает управление делами и бухгалтерия Житковичского районного исполнительного комитета по заявке главного специалиста Совета.

Финансовый отдел Житковичского районного исполнительного комитета резервирует средства на эти цели и устанавливает порядок их использования.



ГЛАВА 2

ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА СОВЕТА



14. Почетная грамота является высшей наградой района.

15. Почетной грамотой награждаются субъекты награждения за:

особые успехи в социально-экономическом развитии, достижения в производственной, научно-исследовательской, государственной, социально-культурной, спортивной, общественной и иной деятельности района;

большой личный вклад в развитие и умножение духовного и интеллектуального потенциала района, активную деятельность по защите социальных интересов человека;

плодотворную государственную, общественную и благотворительную деятельность;

особые заслуги в развитии внешнеэкономической и гуманитарной деятельности, в укреплении связей и сотрудничества между районом и регионами других областей и государств;

самоотверженные поступки и действия, совершенные при спасении людей, охране общественного порядка, жизни, чести и достоинства граждан;

другие заслуги перед районом;

в связи со значимыми юбилейными, памятными датами и знаменательными событиями.

16. К награждению Почетной грамотой (за исключением награждения за самоотверженные поступки и действия, совершенные при спасении людей, охране общественного порядка, жизни, чести и достоинства граждан) представляются лица, отмеченные ранее другими видами наград, в том числе государственными наградами, наградами республиканских органов управления, Гомельского областного Совета депутатов, органов представительной власти, ведомственными наградами.

17. Повторное награждение Почетной грамотой допускается не ранее чем через 5 лет.

18. Почетная грамота подписывается председателем Совета.

19. Запись о награждении Почетной грамотой вносится в трудовую книжку, личное дело награждаемого работника.

20. Гражданам, награжденным Почетной грамотой, вручаются ценные подарки стоимостью до трех базовых величин или осуществляются денежные выплаты в размере трех базовых величин и цветы.

21. Информация о награждении Почетной грамотой публикуется в районной газете «Новае Палессе».



ГЛАВА 3

БЛАГОДАРНОСТЬ СОВЕТА



22. Благодарность Совета объявляется организациям района, гражданам Республики Беларусь, иностранным гражданам, лицам без гражданства за:

успехи в социально-экономическом развитии;

многолетнюю плодотворную работу, образцовое исполнение трудовых обязанностей и высокие производственные показатели в промышленности, сельском хозяйстве, строительстве, связи, торговле, жилищно-коммунальном хозяйстве, бытовом обслуживании населения, на транспорте и в других областях трудовой деятельности, особые успехи в медицинском и культурном обслуживании населения, обучении, воспитании детей и подростков;

внедрение в производство новой техники, технологии, ценные изобретения и рационализаторские предложения;

высокие показатели в служебной деятельности;

проявленные мужество и находчивость;

отличную учебу;

плодотворную научную и общественно-политическую деятельность;

в связи с юбилейными, памятными датами и знаменательными событиями, профессиональными праздниками.

23. Специальный лист об объявлении Благодарности Совета подписывается председателем Совета.

24. Запись об объявлении Благодарности Совета заносится в трудовую книжку, личное дело гражданина, которому объявлена Благодарность Совета.

25. Гражданам, которым объявлена Благодарность Совета, вручаются ценные подарки стоимостью до двух базовых величин или осуществляются денежные выплаты в размере двух базовых величин и цветы.

26. Информация об объявлении Благодарности Совета публикуется в районной газете «Новае Палессе».


Другие НПА

Постановление СМ РБ №771 от 20.08.2012 Аб узнагароджанні С.М.Мартынава Ганаровай граматай Савета Міністраў Рэспублікі Беларусь Постановление СМ РБ №772 от 22.08.2012 Об утверждении Положения о порядке передачи несовершеннолетних в возрасте до шестнадцати лет, обнаруженных сотрудниками органов внутренних дел в период с двадцати трех до шести часов вне жилища без сопровождения родителей, опекунов или попечителей либо без сопровождения по их поручению совершеннолетних лиц, родителям, опекунам или попечителям либо по их поручению совершеннолетним лицам и доставления таких несовершеннолетних в социально-педагогические центры Постановление СМ РБ №773 от 22.08.2012 О проведении переговоров по проекту Соглашения между Правительством Республики Беларусь и Правительством Японии о сотрудничестве в области преодоления последствий аварий на атомных электростанциях и подписании данного Соглашения Постановление СМ РБ №774 от 22.08.2012 О внесении изменения и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 7 сентября 1999 г. № 1392 Постановление СМ РБ №775 от 22.08.2012 О внесении дополнений и изменений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 16 апреля 2012 г. № 349 Постановление СМ РБ №777 от 22.08.2012 Об утверждении Соглашения о сотрудничестве между Государственным пограничным комитетом Республики Беларусь и Пограничной службой Республики Молдова Постановление Минобразования РБ №285 от 28.12.2011 Об утверждении и введении в действие образовательных стандартов по специальностям профессионально-технического образования Постановление Минздрав РБ №108 от 18.07.2012 Об ограничительных мероприятиях Постановление СМ РБ №776 от 22.08.2012 Об упорядочении использования служебных и специальных легковых автомобилей Постановление СМ РБ №779 от 23.08.2012 Об утверждении Соглашения о сотрудничестве в формировании и обмене информационными ресурсами и в создании и развитии информационных систем государств - участников Содружества Независимых Государств в сфере мирного использования атомной энергии